[The Epoch Times, ngày 8 tháng 7 năm 2024] (Báo cáo toàn diện của phóng viên Chen Ting của Epoch Times) Dữ liệu hôm thứ Hai (8 tháng 7) cho thấy mức lương cơ bản trung bình của người lao động Nhật Bản trong tháng 5 đang tăng với tốc độ nhanh nhất trong 31 năm Điều này cho thấy việc tăng lương đáng kể do các công ty đề xuất trong các cuộc đàm phán lương hàng năm đang dần có tác động đến các hộ gia đình Nhật Bản và có thể tạo cơ sở cho việc tăng lãi suất tiếp theo ở Nhật Bản.

Dữ liệu từ Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cho thấy lương cơ bản (không bao gồm tiền thưởng) tăng 2,5% so với cùng kỳ trong tháng 5, cao hơn mức 1,6% đã sửa đổi trong tháng 4, thiết lập tốc độ tăng trưởng nhanh nhất kể từ 1993, và vượt quá mức lương danh nghĩa (tức là tổng thu nhập tiền mặt trung bình) tăng 1,9%.

Chỉ số lao động toàn thời gian ổn định hơn (tránh các vấn đề về lấy mẫu và không bao gồm tiền thưởng và lương làm thêm giờ) tăng 2,7%, một dấu hiệu mạnh mẽ hơn cho thấy tiền lương tổng thể đã được cải thiện đáng kể.

Điều này phản ánh mức tăng lương đáng kể mà người lao động và quản lý đạt được trong các cuộc đàm phán lao động hàng năm (được gọi là Haruto ở Nhật Bản) đang dần có hiệu lực.

Mặc dù sự mất giá của đồng yên và giá hàng hóa tăng đã đẩy chi phí nhập khẩu tăng và tiền lương thực tế được điều chỉnh theo lạm phát giảm 1,4%, giảm tháng thứ 26 liên tiếp, các nhà phân tích vẫn tin rằng dữ liệu mới củng cố xu hướng niềm tin theo nhu cầu. trong tình trạng lạm phát lành mạnh và đặt nền móng cho Ngân hàng Nhật Bản tiếp tục tăng lãi suất.

Tiền lương là yếu tố quyết định thời điểm Ngân hàng Nhật Bản tăng lãi suất. Thống đốc Ngân hàng Nhật Bản Kazuo Ueda cho biết việc tăng lương trên diện rộng phải đi kèm với giá cả tăng để đạt được mục tiêu lạm phát 2% của ngân hàng trung ương một cách bền vững.

Yoshimasa Maruyama, nhà kinh tế trưởng thị trường tại SMBC Nikko Securities, phân tích: "Dữ liệu nêu bật đà tăng trưởng tiền lương ở Nhật Bản."

Ông nói với Reuters: "Mặc dù tiền lương thực tế tiếp tục giảm nhưng có khả năng chúng sẽ bắt đầu tăng vào tháng 7."

Mức lương danh nghĩa đã tăng 1,9% trong tháng 5 lên 297.151 yên (khoảng 1.850 USD), tăng nhanh so với mức tăng 1,6% trong tháng trước và đạt mức tăng cao nhất so với cùng kỳ năm trước trong 11 tháng.

“这个选择没有错，但只能说你不是我的兄弟”，刘强东说，“你的存在会让我们拼搏的兄弟们利益严重受损，这对仍每天战斗、在加班加点工作的人，是不公平的。”

不过根据全球咨询公司贝恩（BAIN）的预测，全球奢侈品市场将出现自疫情高峰以来最疲弱的情况。贝恩6月18日发表的报告显示，受到宏观经济压力，个人奢侈品牌正陷入危机。需求放缓在中国最为明显，经济的不确定性给中产阶级购物者带来压力，并使那些买得起的人也对炫耀变得谨慎。

作为其核心品牌，Gucci为开云集团贡献了约三分之二的收入，其中中国市场约占Gucci总销售额的三分之一左右。（延伸阅读：Gucci在中国市场遇逆风 奢侈品行业何去何从）

就四口之家的基本生活费用而言，麻萨诸塞州最为昂贵，高达150,578美元；相比之下，在密西西比州生活最为轻松，每年只需88,895美元即可养家。

去年5月，英伟达盘中市值才突破1万亿美元，成为首个市值破万亿大关的芯片巨头。仅在一年后，英伟达市值在6月先是突破3万亿美元大关，超过苹果，两周后又超过了微软，成为世界之最的高科技公司。

到目前为止，尚未有IPO因Nasdaq的最新行动而中止，但上市过程已延长数周，导致成本及不确定性增加。

Có những dấu hiệu cho thấy tình trạng thiếu lao động ngày càng tăng ở Nhật Bản dẫn đến việc tăng lương nhiều hơn.

Đối với các công ty có hơn 30 nhân viên, mức tăng lương lần đầu tiên đã vượt quá tỷ lệ lạm phát sau 26 tháng. Tuy nhiên, khi tính cả các doanh nghiệp nhỏ có trên 5 nhân viên, tốc độ tăng lương vẫn chậm hơn lạm phát.

Trong tháng 5, mức lương theo giờ của nhân viên bán thời gian đã tăng 4,0% so với cùng kỳ năm ngoái, vượt mức tăng 2,7% của nhân viên toàn thời gian.

Một ví dụ về sự gia tăng đáng kể thu nhập của người lao động bán thời gian là Khách sạn Sapporo Mercure đã tăng lương theo giờ của người lao động bán thời gian lên trung bình 15% trong năm nay và mức tăng đối với người lao động toàn thời gian là hơn 4%.

"Trong thời kỳ thiếu lao động này, chúng tôi cần đưa ra mức lương cao để thu hút người lao động bán thời gian." Quản lý khách sạn Kiyohiko Bando (phiên âm) nói với Reuters.

Người lao động bán thời gian chiếm 30% tổng lực lượng lao động của Nhật Bản. Hisashi Yamada, chuyên gia kinh tế tại Viện Nghiên cứu Nhật Bản, cho biết thu nhập bình quân của họ chỉ bằng 1/3 thu nhập của người làm công ăn lương phổ thông.

Ông nói: "Khi việc tăng lương áp dụng cho những người làm việc bán thời gian, điều này sẽ làm tăng sức mua của họ và có tác động giảm dần đến chi tiêu của người tiêu dùng."

Biên tập viên: Li Muen#